У нас в EvoTalents є гарна традиція: розповідати про нашу команду і розкривати кожного не лише з професійної сторони, а й з особистої. Адже за кожною робочою задачею в першу чергу стоїть людину зі своїм характером, звичками, поглядами та мріями. Працюючи з нашими клієнтами, ми завжди сходимось на думці, що люди — це саме те, що формує компанію і від кого залежить, чи будуть досягнені спільні цілі. Тому дуже важливо бачити за кожним унікальне персоналіті.
Цією статтею хочемо познайомити вас з Ірою — Sales Manager в EvoTalents. Доєднавшись до команди і успішно пройшовши онбординг, Іра одразу перевиконала всі можливі плани, вразивши своєю цілеспрямованністю. Тендітна, професіонал своєї справи, позитивна та розсудлива — саме такою ми бачимо її. І пропонуємо почати це знайомство!
Анкета-знайомство
- Знак зодіаку: Водолій
- Улюблена пісня: Metallica - Nothing Else Matters
- Ранок або вечір: Вечір
- Екстраверт або інтроверт: Інтроверт
- Море або гори: Море і гори
- Улюблена кухня: Японська, італійська
Професійні питання
Розкажи як Sales-напрямок зʼявився у твоєму житті? Чому ти вирішила розвиватися у ньому?
— Ой, це як кохання з першого… вигорання. Я працювала рекрутером, вигоріла й подумала, що хочу спробувати себе в чомусь новому. В компанії якраз відкрилась вакансія BDM, і я вирішила спробувати. Вийшло так, що тепер ми з Sales нерозлучні.
Що найбільше драйвить тебе у цій роботі? Чому?
— Люди. Я кайфую від комунікації, знайомств, історій — і ще більше, коли можу допомогти.
Як відбулось твоє знайомство з EvoTalens? В який момент ти відчула, що це match?
— Познайомилась із EvoTalents на етапі пошуку нових викликів. Із першого спілкування підкупила щирість і відкритість. А вже після розмови з Оленою [Founder] та Юлею [COO] зрозуміла, що з цією командою хочеться працювати.
Що за цей час можеш виділити як найкрутіше/найцінніше у співпраці з EvoTalents?
— Команда — це любов. Підтримка, свобода в роботі й процеси, які реально працюють. Тут комфортно бути собою.
Які якості цінуєш в колегах? Чому?
— Відкритість і щирість. З такими людьми і працювати, і жартувати легко.
Розкажи трішки про свої обовʼязки в компанії.
— Моя задача — знаходити компанії, яким потрібні класні спеціалісти, розповідати, як ми можемо допомогти, і супроводжувати комунікацію на всіх етапах. Я — та людина, яка будує міст між клієнтом і нашою командою рекрутерів, щоб усе працювало злагоджено й ефективно.
Які професійні цілі зараз ставиш перед собою? Куди б хотіла рухатись в цьому році?
—Хочу розвиватися далі в Sales, поглиблювати експертизу в роботі з компаніями, і разом з командою ще активніше виходити на міжнародний ринок. США в пріоритеті, але ми відкриті до всього світу :)
Які челенджі в тебе виникали за останній час? Як вдалось з ними впоратись?
— Кожна зустріч із клієнтом — це як побачення всліпу. Але поки є чесність і відкритість, виходить happy end.
Які особливості можеш виділити у Sales, працюючи саме в IT-рекрутинговій агенції?
— Тут не про те, щоб “продати” сервіс, а про те, щоб запропонувати цінну послугу, яка реально допоможе бізнесу закривати вакансії. Потрібно розуміти як бізнес-процеси, так і специфіку технічних ролей, бути уважним до деталей і вміти будувати довіру з першої розмови.
Що порадиш тим, хто також хотів би розвиватись у цьому напрямку діяльності?
— Не бійтеся пробувати! Sales — це не про “впарити”, а про “зрозуміти і допомогти”. І головне — слухати більше, ніж говорити (навіть якщо дуже хочеться розповісти, як класно ми працюємо).
Особисті питання
Розкажи про себе: які в тебе хобі, мрії, особисті цілі?
— Люблю спортзал, йогу і книги. Мрію про мир в Україні. А з особистих цілей — рости, розвиватись, більше подорожувати і не забувати кайфувати від життя.
Як виглядає твій звичайний день, зважаючи на віддалену роботу?
— Зранку — кава, сніданок, час для себе. Далі — робочі задачі, зідзвони, листи. А ввечері — спортзал, прогулянка або просто перезавантаження вдома в пледі.
Чи вдається тобі підтримувати work/life баланс? В чому твій секрет?
— Чесно? Не завжди. Іноді рука сама відкриває робочі чати ввечері чи на вихідних. Допомагає звичка ввечері виходити на свіже повітря або йти в зал — такий собі перехід між “робочою” і “домашньою” версією себе. Саме такий людський підхід відрізняє команду EvoTalents — IT рекрутингове агентство, побудоване на справжньому партнерстві.
На цьому все. А ще більше цікавого про нашу команду можна дізнатися у наших соціальних мережах.
