Пора сменить работу, искать новые возможности, найти компанию мечты? Тогда вам точно понадобится инструкция, как составить CV (=резюме) так, чтобы вас заметили и поняли, что вы именно тот человек, который обладает нужными навыками и опытом, и получить приглашение на собеседование (а там и оффер :)
Как писать резюме?
Первое, что хочется отметить, что есть много сервисов, где можно создать резюме, от work.ua до иностранных сайтов с большим количеством дизайнов и шрифтов. Сейчас не будем останавливаться на том, какой шрифт использовать и дизайн, разберемся с текстом резюме: что писать, как писать и для чего.
Личный совет от меня: воспользуйтесь возможностью создать резюме через LinkedIn (можно сразу скачать готовое резюме в PDF-формате, которое сгенерируется на основе информации, указанной в вашем профиле, или можно отредактировать информацию, если нужно кастомизировать CV под разные вакансии). Вот, где можно скачать резюме в LinkedIn:
Что писать в резюме?
STEP 1: Контактная информация
Обычно первое, что указывается в резюме – контактная информация. Укажите имя, фамилию, почту. Важно: электронный адрес следует указывать такой, где есть ваши инициалы, а не просто почту с веселым названием, которое было создано еще когда-то в школе. К этому следует подойти серьезно.
Здесь также следует упомянуть о фото. Стоит ли добавлять фото? На самом деле, этот пункт не обязателен, скорее наоборот – лучше не добавлять. А если вы посылаете резюме в Американскую компанию, вообще забудьте про фото.
STEP 2: Информация о себе
Что указать в этой главе? Не беспокойтесь, вспоминать имена своих братьев/сестер/домашних любимцев здесь не надо. Эта часть резюме – это возможность в краткой форме рассказать работодателю самую главную информацию о вас, то, что покажет, что вы – match, ваши навыки и опыт соответствуют требованиям вакансии и вы именно тот человек, который нужен для этой позиции.
Что именно здесь писать? Если коротко, то:
- Кто вы
- На какую должность претендуете (чем хотите заниматься)
- Чем занимаетесь сейчас
- Кратко о ваших навыках, чем можете быть полезны компании, куда отправляете резюме (здесь думаем о болях клиента и какие из ваших навыков помогут избавиться от них)
- На каких языках говорите та другая важная информация о том, что может быть полезно для этой вакансии.
- О хобби тоже можно написать. Как минимум, это покажет, что вы активный и разносторонний человек.
Лайфхак: почитайте внимательно (очень внимательно) job description, обратите внимание на все детали: какие требования к кандидату – a must, will be a plus, что вам нужно будет делать на этой позиции. И укажите в этом разделе максимально релевантную информацию, чтобы вспомнить как можно больше навыков и умений, необходимых для этой вакансии. Посмотрим на пример ниже. Прочли, выделили основные моменты, указали их. Perfect :)
STEP 3: Опыт
Важно! Опыт указывать так, чтобы сверху был наиболее "свежий опыт", актуальная позиция. Ведь работодателю гораздо важнее понимать, чем вы занимаетесь сейчас/где вы работали в последнее время, а не то, чем вы занимались еще в самом начале своей карьеры.
Совет: если вы специалист с большим опытом, не указывайте места работы, где вы работали в школе, после школы или летние подработки! Чтобы не отвлекать рекрутеров от свежей и наиболее важной информации, которая будет играть решающую роль.
Перейдем прямо к опыту. В идеале указывайте как свои функции (что вы делали), так и достижения. Функции можно указывать с помощью существительных "поиск, написание, коммуникация", а вот достижения, советую писать через глаголы в прошедшем времени "увеличила, сотворила, усовершенствовала". Если вы можете добавить количественные показатели (например, увеличило в 2 раза, ускорило на 20% и т.д.), это вообще лучший вариант. Обязательно указывайте цифры. Пример того, что можно писать в функциях и достижениях:
Еще по важному: если у вас мало опыта, или вы его еще не имеете, это не беда! Вы можете указать свою волонтерскую деятельность, студенческие проекты или кейс-чемпионаты. Такая информация будет ценна, если нет другого профессионального опыта.
Step 4: Образование
Здесь, должно быть, все понятно. Указываем, где учились:
- В каком университете
- Специальность
- Можно также указать средний балл (это необязательно, но для Европейских и Американских работодателей эта информация может потребоваться)
Step 5: Курсы, сертификаты
Проходили ли курсы? Получали сертификаты? Прекрасно! Добавьте эту информацию. Даже если вы проходили курсы, где не выдавались сертификаты, это вообще не проблема! Смело указывайте все курсы, знания по которым пригодятся вам для работы на этой позиции.
Step 6: Скиллы (хард и софт)
Для этого раздела следует еще раз ознакомиться с описанием вакансии, на которую хотите откликнуться. Внимательно прочтите, какие навыки должен иметь кандидат, и в соответствии с ними заполните этот раздел.
Также укажите языки, которыми владеете!
