Локация:
Дніпро, Україна
Description:
Erbis Cloud — аутсорсинговая IT компания, работаем с 2012 года. Сейчас нас 30 человек. Специализируемся на Java-разработке корпоративных систем и решаем самые сложные бизнес-задачи своих клиентов. Клиенты — средний бизнес из ЕС и США. Одним из них является компания Agistix, с которой мы сотрудничаем с 2014 года, разрабатывая SaaS платформу. О проекте: SaaS платформой Agistix пользуются крупные компании, в основном из США, для оптимизации расходов по логистике. Благодаря платформе, клиенты могут общаться с одной системой вместо того, чтобы общаться напрямую с перевозчиками разных стран. Могут оптимизировать затраты по перевозкам, т.к. система хранит информацию о скидках и контрактах клиентов и о состоянии доставок. Могут в реал тайме отслеживать статус груза. 1. SaaS, AWS (EC2, RDS, S3, Redshift, DMS), IBM App Connect (Integration Appliance, ESB). 2. Java, WildFly, Angular. 3. Databases: Oracle, Redshift. Размер и структура команды: Команда распределенная и с горизонтальной структурой, состоит из 15 человек. Офис в Днепре: 6 Java Developers, 2 Front-end Developers, 1 DevOps, 2 AQA Engineers, 1 QA Engineer, 1 BA, 1 Designer, 1 Scrum Master. Офис в Штатах: CTO, 1 DevOps, 1 Java Developer, Analysts and support team.
Requirements:
- Carrier API (DHL, UPS etc.).
- Supply chain industry domain.
- Web Services (SOAP & REST is mandatory).
- Operationally minded to monitor and maintain daily integration feeds.
- Java/J2EE/JEE.
- Data formats: EDI, XML, XSL, XSLT, CSV.
- Superb troubleshooting and data management skills.
- Incredible attention to detail and passion for clean data.
- Excellent written and verbal communication skills.
- Ability to learn quickly, curious and eager.
- Self-starter, responsible, and proactive.
- English - upper-intermediate.
Benefits:
“Чем мы отличаемся от других: мы семейная компания, в которой нет бюрократии. Долгое время количественно росли только благодаря рекомендациям сотрудников своих друзей. У нас работают специалисты уровня Senior. Какому кандидату понравимся: компания очень понравится зрелому разработчику, который не про “печеньки“, а про реальный крутой опыт в сильной команде. Но и с “печеньками” у нас тоже все хорошо.
Для кандидатов из других городов - рады видеть, с переездом помогаем. - ищем жилье; - оплачиваем 1й месяц аренды; - оплачиваем пересылку вещей Новой Почтой по Украине. Есть ли испытательный срок: 3 месяца.
Какой график работы: гибкий. Часть команды находится в Штатах, разница 10 часов. Поэтому для удобства пришли к такому графику: стендапы с 18:00 до 18:30. Раз в две недели по понедельникам демо, с 18:30 до 20:30. Митинги можно проводить из дома, либо прийти утром позже в офис.
Есть ли возможность работать удаленно: после испытательного можно говорить о удаленной работе на продолжительный период (1-2 месяца). В таком случае обязательны — хороший интернет, нормальный режим производительности и быть на связи на митингах.
Количество дней отпуска: 24 календарных дня. Количество дней оплачиваемых больничных в год: 2 недели.
О структуре офиса: у нас кабинетная система, по 3-5 человек в кабинете. Команда Agistix, для удобства, работает в одном пространстве.
Что есть из приятностей / удобностей: С первого дня в компании регистрируем и сопровождаем ФОП. У нас есть массажист, который приходит в офис, чтоб ребята не тратили время. Английский в офисе. А на зимовку можно уезжать в теплые страны.
Когда и как платится зарплата: Оговариваем и делаем оффер в ГРОСС (Брутто/Грязными). От этой суммы отнимается ЕН и ПФ. ЗП фиксируется в долларе. Адрес офиса: Днепр, ул. Мечникова, 10-б.
Сколько этапов интервью, с кем: 1. Техническое интервью с СТО Erbis, Иваном (https://www.linkedin.com/in/ivanklim/)
